Emirates Group de Dubai lanza una campaña global para incorporar 17.300 nuevos talentos
Emirates Group de Dubai ha iniciado una ambiciosa campaña global de búsqueda y adquisición de talento, con el objetivo de sumar 17.300 nuevos empleados en 350 roles diferentes durante el presente año fiscal. La compañía, reconocida como una potencia en el sector de la aviación, busca satisfacer su creciente demanda operativa tanto en Emirates como en Dnata, su ala de servicios aéreos.
Entre los puestos destacados que se ofrecen, se encuentran tripulantes de cabina, pilotos, ingenieros, así como posiciones en áreas comerciales, servicio al cliente, asistencia en tierra, catering, tecnologías de la información, recursos humanos y finanzas. En particular, Dnata está buscando más de 4.000 especialistas en carga, catering y asistencia en tierra.
El presidente y director ejecutivo de Emirates Airline & Group, el jeque Ahmed bin Saeed Al Maktoum, enfatizó la importancia de esta iniciativa: "Nuestra estrategia de personal se alinea con la Agenda Económica D33 de Dubai y nuestras proyecciones de crecimiento. Buscamos talento de primer nivel para redefinir el futuro de la aviación y mantener nuestra cultura de innovación y excelencia".
A lo largo del año, el Grupo tiene programadas más de 2.100 jornadas de puertas abiertas en 150 ciudades, donde se espera reclutar a profesionales calificados, incluidos pilotos y expertos en TI. También se llevarán a cabo eventos en Dubai dirigidos a estudiantes y graduados emiratíes.
Desde 2022, Emirates Group ha incorporado a más de 41.000 nuevos talentos, alcanzando una fuerza laboral total de 121.000 empleados. La compañía se mantiene como un empleador atrayente, recibiendo más de 3,7 millones de solicitudes en el último ejercicio fiscal, gracias a su reputación global y atractivos beneficios laborales.
Para más información visitar https://www.emiratesgroupcareers.com/