sábado. 04.05.2024

(Foto de portada: Epa) El FMI señaló ayer que sería beneficioso para España un pacto social en el que los empresarios se comprometan a aumentos de la contratación a cambio de recortes salariales de hasta el 10 por ciento en los próximos dos años.

Esas medidas deberían ir acompañadas de una reducción de las cotizaciones de las empresas a la seguridad social y de un aumento del IVA dos años después de los recortes salariales, según el informe anual sobre la economía española publicado ayer por el Fondo Monetario Internacional (FMI), según ha informado la agencia Efe.

Pese a que el Fondo celebra la reforma del mercado laboral de 2012, “que parece estar dando fruto poco a poco”, también pide “mejorar aún más la dinámica del mercado de trabajo para reducir suficientemente el desempleo”.

El desempleo se mantendrá por encima del 25 por ciento hasta 2018, según los cálculos del FMI.

El FMI indicó que, aunque la reforma laboral de 2012 ha tenido efectos positivos como la caída de salarios en el sector público y grandes empresas, hay “otros componentes que han tenido menos éxito”.

El informe publicado hoy destaca que la dualidad entre el trabajo estable y el empleo temporal ha aumentado, al tiempo que la “probabilidad de encontrar un trabajo permanente sigue siendo muy baja y la de perder un trabajo temporal muy alta”.

Para el FMI, hace falta “aumentar la flexibilidad interna, reducir la dualidad del mercado laboral y mejorar las políticas laborales activas”, para lo que pide un diálogo social entre sindicatos y empresarios.

El informe opina que los salarios podrían responder mejor a la situación económica con más flexibilidad, algo que podría requerir “una profunda reforma de la negociación colectiva”.

Ese diálogo social, que el FMI ve complicado según las valoraciones de Madrid, debería incluir “un compromiso de los empresarios de aumentar la contratación a cambio de que los sindicatos acepten una reducción de salarios”, además de “incentivos fiscales en forma de recortes inmediatos en cotizaciones a la seguridad social”.

Esa reducción en las cotizaciones se vería compensada por un incremento en la recaudación del Estado al aumentar la contratación.

El modelo que baraja el Fondo incluye una bajada del salario nominal (no ajustado a los precios) del 10 por ciento, medidas de “estímulo fiscal temporales” y reducción de las cotizaciones de las empresas a la Seguridad Social de alrededor del 1,7 por ciento.

Asimismo, propone un aumento del IVA, aunque se deberían dar dos años de gracia para dañar menos a los afectados por la caída de salarios.

Todo esto, en opinión del Fondo, elevaría el PIB un 5 por ciento en un periodo de tres años, con una subida y posterior reducción del déficit fiscal, y un índice de desempleo que bajaría entre un 6 y un 7 por ciento en 2016.

Con las medidas recomendadas, el Fondo cree que España vería un aumento de las exportaciones, una caída mayor de las importaciones, mientras que la bajada de salarios permitiría una mejora del empleo especialmente el segundo y el tercer año de aplicación.

El informe del FMI indica además que la “situación política aparentemente es estable, pero la tensión social podría comprometer los esfuerzos de la reforma”.

El texto recuerda que “el contexto económico ha reducido la popularidad de los dos principales partidos, lo que podría dificultar el apoyo público para reformas nuevas y complicadas”, al mismo tiempo que señala preocupaciones por las tensiones entre el centro y las regiones.

El FMI pide a España bajar un 10% los sueldos para aumentar la contratación
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