lunes. 26.09.2022

Puntos a tener en cuenta al aceptar un trabajo en Emiratos Árabes Unidos

Recordar siempre que uno de sus derechos importantes en el país es la posesión de su pasaporte
Pasaporte español. (EL CORREO)
Pasaporte español.

El mercado laboral en Emiratos Árabes es muy activo y muchos extranjeros se sienten atraídos por el ambiente seguro, así como el estilo de vida internacional que ofrece el país.

A Continuación se detallan los puntos a tener en cuenta al aceptar un empleo en Emiratos.

1.- Carta de oferta: es obligatorio para las empresas emitir una carta de oferta al solicitante, mencionando los términos y condiciones del trabajo. Esta carta tiene que ser firmada y aceptada por el empleado.

2.- Aprobación del Ministerio: La carta de oferta firmada debe ser presentada por el empleador al Ministerio de Recursos Humanos y Emiratización para su aprobación.

3.- Permiso de trabajo / visa de residencia: el empleador será el encargado de obtener sus permisos de trabajo y residencia.

4.- Examen de salud: exámenes médicos se realizarán al empleado en centros de salud aprobados por el Gobierno en Emiratos Árabes Unidos. Se efectuarán pruebas diagnósticas del empleado para detectar enfermedades / afecciones transmisibles.

5.- Certificado  de titulación: si posee un título de educación fuera de Emiratos Árabes Unidos, debe obtener la certificación de la Embajada o consulado de Emiratos Árabes Unidos en su país y también del Ministerio de Relaciones Exteriores de su país de origen.

6. - Custodiar su pasaporte: Recuerde que uno de sus derechos importantes en el país es la posesión de su pasaporte

Puntos a tener en cuenta al aceptar un trabajo en Emiratos Árabes Unidos
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