A partir del 1 de enero de 2023, las empresas del sector privado con 50 empleados o más que no hayan aumentado los objetivos de emiratización en un 2% de los puestos de trabajo calificados serán multadas, declaró este jueves el Ministerio de Recursos Humanos y Emiratización de EAU(MoHRE). Las multas serán de 6.000 dirhams al mes, un total de 72.000 dirhams al año, por cada emiratí que no haya sido empleado según el porcentaje requerido que debe alcanzarse para fines de 2022. El valor de las multas mensuales aumenta progresivamente a una tasa de 1.000 dirhams anuales hasta 2026, por lo que las empresas deben alcanzar una tasa de crecimiento de hasta el 10% en sus objetivos de emiratización.
En un comunicado, el Ministerio indicó que "nuestro objetivo es lograr una participación efectiva del sector privado en el proceso de desarrollo de Emiratos Árabes Unidos, ya que aumentar la participación de los emiratíes en este sector tendrá un impacto positivo en la competitividad, el atractivo y la estabilidad del ambiente de negocios en el país”.
"Seguiremos la asociación entre el Gobierno y los sectores privados de la emiratización, ya que los emiratíes pueden tener un impacto positivo dentro de los sectores económicos vitales, así como nuestra aspiración de promover el crecimiento de las empresas del sector privado y mejorar su capacidad para seguir el ritmo de los sucesivos desarrollos a nivel local y mundial", añadió.
Asimismo, el Ministerio señaló que la legislación que rige la emiratización contribuirá a "fortalecer la diversificación del mercado laboral y consolidará la posición de EAU como una incubadora de talentos nacionales e internacionales y un destino ideal para trabajar, vivir e invertir".
El Ministerio elogió los pasos tomados por las empresas que han cumplido con los objetivos de emiratización requeridos para 2022 y agregó que "ahora, esperamos presenciar un mayor impacto en 2023, ya que los objetivos de emiratización aumentarán en un 2% hasta 2026, lo que resultará en un crecimiento en un 10% de los empleados calificados emiratíes".
El Ministerio ofrece apoyo e incentivos para las empresas que logren logros cualitativos en la formación y el empleo de los emiratíes de acuerdo con los objetivos del programa Nafis.
